Ответ: Прохождение диспансеризации является правом, а не обязанностью работника. Работник может отказаться от диспансеризации

Согласно части 1 статьи 18²  Закона от 18.06.1993 № 2435-XII «О здравоохранении» диспансеризация населения представляет собой комплекс медицинских услуг, оказываемых в целях проведения медицинской профилактики, определения групп диспансерного наблюдения, пропаганды здорового образа жизни и воспитания ответственности граждан за свое здоровье

Гарантии для работников при прохождении диспансеризации установлены статьей 103.1 Трудового кодекса Республики Беларусь.