Организаторами встречи выступили Витебская областная организация Белорусского профсоюза работников здравоохранения совместно с главным управлением по здравоохранению Витебского облисполкома. В обсуждении актуальных вопросов приняли участие начальник главного управления по здравоохранению Михаил Вишневецкий, лидер отраслевого профсоюза области Владимир Плыткевич и главный врач городской центральной поликлиники Николай Каспирович.

– День народного единства — это символ нашего общего стремления к развитию, взаимопониманию и профессиональному росту. Именно молодежь является тем двигателем, который ведет нашу отрасль здравоохранения вперед, внедряя инновации и сохраняя лучшие традиции медицинской профессии, — подчеркнул Владимир Плыткевич.

Исторический контекст праздника представила заместитель главного врача по идеологической работе ВГЦП, кандидат исторических наук, доцент Наталья Болтрушевич, подробно рассказав участникам форума об истории Дня народного единства.

Ярким моментом форума стала творческая часть, где участникам была предложена интерактивная акция «Дерево единства».

Молодые медики с энтузиазмом создавали символическое дерево, на листьях которого написали свои мысли о важнейших ценностях, укрепляющих единство в белорусском обществе и личные обязательства и конкретные действия по его укреплению, а также краткие, но емкие мысли о роли профсоюзов в укреплении единства.

Символические листочки с пожеланиями и размышлениями молодых специалистов сложились в единое дерево, ставшее ярким воплощением единства медицинского сообщества и подтверждением того, что будущее здравоохранения Витебщины находится в надежных руках.

Форум стал не только площадкой для обсуждения волнующих молодых медиков вопросов, но и важным шагом в укреплении единства медицинского сообщества Витебщины, формировании активной гражданской позиции молодых работников здравоохранения и развитии профсоюзного движения в отрасли.

Молодые специалисты активно задавали спикерам вопросы. В частности  у председателя областной организации профсоюза Владимира Плыткевича они поинтересовались,  каков алгоритм действий  при нарушении прав медработников, что делается профсоюзом  для перехода на эффективные контракты и повышение зарплат.

Как пояснил Владимир Плыткевич, в  настоящее время трудовое законодательство РБ не содержит понятие «эффективный контракт». Как показывает практика, в Республике Беларусь наниматели чаще используют законодательно закрепленную форму трудового контракта, которая содержит надбавку по контракту не более 50% оклада, предоставление дополнительного поощрительного отпуска до 5 дней, выплату премий и др.

– Профсоюз активно работает над улучшением условий труда медработников на региональном и государственном уровнях. В целях повышения мотивации способных работников мы полагаем возможным в будущем закрепить на законодательном уровне «эффективный контракт», – подчеркнул Владимир Плыткевич.

Своими яркими выступлениями участников форума порадовали образцовый эстрадный ансамбль «Ветразь» гимназии № 3 им. А.С. Пушкина и народный любительский коллектив Республики Беларусь студия эстрадной песни «Тандем» ВГМУ.

Для молодых медиков провели экскурсию по отделениям медучреждения, в ходе которой гости смогли пообщаться с коллегами и ознакомиться с современным оборудованием, которое используется в работе поликлиники.